Эволюционная экономика, как теоретическая основа управления инновационной деятельностью. Планирование внедрения инноваций на исследуемом предприятии. Банк альтернативных инновационных проектов. Внедрение автоматизированной системы коммерческого учета.
Краткое сожержание материала:

Размещено на

ОГЛАВЛЕНИЕ

Введение

1. Управление инновационной деятельностью (вопросы теории)

1.1 Эволюционная экономика как теоретическая основа управления инновационной деятельностью

1.2 Эволюция технико-экономических парадигм: естественный отбор инновационных технологий

1.3 Естественный экономический отбор по Дарвину и по Кастлеру

2. Инновационный процесс в Республике Казахстан

2.1 Тенденции инновационного процесса в Республике Казахстан

2.2 Инновационно-инвестиционный климат в Республике Казахстан

2.3 Развитие инновационного процесса в Республике Казахстан

2.4 Пути совершенствования инновационного процесса

3. Управление инновационной деятельностью на предприятии

3.1 Стратегическое управление инновационной деятельностью предприятия в условиях транзитной экономики

3.2 Планирование внедрения инноваций на ОАО "Восточные межсистемные электрические сети"

3.2.1 Характеристика филиала "Восточные межсистемные электрические сети"

3.2.2 Банк альтернативных инновационных проектов

3.2.3 Рациональное прикрепление аварийно-ремонтных бригад к воздушным линиям электропередачи

3.2.4 Внедрение автоматизированной системы коммерческого учета

3.2.5 Приобретение передвижной электрохимической лаборатории на базе автомобиля ''Газель''

3.3 Формирование системы управление инновационной деятельностью в филиале "Восточные Межсистемные электрические сети"

Заключение

Список литературы

Приложения

ВВЕДЕНИЕ

Существующие схемы, используемые разработчиками политики в государствах с экономикой переходного перода, основаны на положениях и выводах экономической теории "мэйнстрима" "Мэйнстрим" (от англ. mainstream - "основное течение") - принятое на Западе обозначение господствующей экономической доктрины - неоклассической теории общего равновесия и других, связанных с ней, теорий.(Л. Вальрас, Дж. Кейнс, П. Самуэльсон, М. Фридмен). В теории "мэйнстрима" фигурируют агенты с неизменными рациональными предпочтениями, заданной функцией предельной полезности, стремлением к максимизации прибыли и набором неуклонно возрастающих потребностей. Модели "мэйнстрима" трактуют только количественную сторону экономического развития, только его поверхностный слой. Они не способны описать глубинные процессы и такие качественные сдвиги, как появление принципиально новых технологий, новых типов фирм, коренные структурные изменения в промышленности, рождение новых институтов и соответствующих им организаций и т.п. Они не могут объяснить движущую причину экономической динамики. Они также плохо работают в условиях смешанной экономики Экономика, в которой взаимодействуют различные механизмы государственного управления и рынка, различные формы собственности, различные системы цен. В подобной экономике в рамках социально-обоснованных норм действует один экономический механизм распределения, а сверх указанных норм - другой., когда сильное влияние оказывают нелинейные процессы, условия неопределенности и неадекватности.

Альтернативой неисторического и механистического применения теории общего равновесия к таким процессам может служить институционально-эволюционная теория. У ее истоков стояли такие выдающиеся ученые-экономисты ХХ в., как Т. Веблен, А. Маршалл, Ф. Хайек, Н.Д. Кондратьев и Й. Шумпетер. Предметом ее исследования являются постоянно эволюционирующие во взаимной конкурентной борьбе хозяйствующие субъекты, подверженные давлению естественного отбора. Эволюционная трактовка полагает, что экономическая эволюция развивается по тем же законам, что и биологическая.

Сегодня наблюдается определенный прорыв в области применения эволюционных идей в теории транзитной экономики. Разрабатывается цивилизационный (вместо формационного) подход к развитию общества (Л.И. Абалкин [2]), предложена теория эволюции технологических укладов (Львов Д.С. [12, С. 220-235], Глазьев С.Ю. [5], Маевский В.И. [13]), предпринимаются попытки компьютерного моделирования эволюции образа жизни (Макаров В.Л. [16, С. 146-161]).

Определенный вклад в развитие институционально-эволюционной теории предпринимательства и инноваций внесли казахстанские ученые А.К.Кантарбаева , Мустафин А.Т. [10] и др.

Однако многие вопросы теории инноваций до сих пор не разработаны.

Целью настоящей выпускной работы является адаптации теории и практики управления инновационной деятельностью предприятия к условиям транзитной экономики Казахстана.

Под инновационной деятельностью в процессе разработки, освоения и реализации научно-технических нововведений следует понимать виды деятельности, непосредственно связанные с получением, воспроизводством новых научных, научно-технических знаний и их реализацией в материальной сфере экономики. В большей мере инновационная деятельность связывается с доведением научных, технических идей, разработок до конкретной продукции и технологии, пользующейся спросом на рынке. Необходимым условием совершенствования управления инновационной деятельностью в условиях формирования рыночной экономики является развитие инновационного предпринимательства [17, С. 208].

Для достижения поставленной цели были решены следующие задачи:

1) Анализ литературы по проблеме применения эволюционно-институционального подхода к управлению инновационной деятельностью.

1) Анализ инновационного и инвестиционного процессов в Республике Казахстан.

2) Разработка рекомендаций по управлению инновационной деятельностью предприятия.

В качестве объекта исследования были избраны инновационный и инвестиционный процессы в Республике Казахстан.

Разработка практических рекомендаций по управлению инвестиционной деятельностью предприятия осуществлялась на материалах ТОО "Восточные межсистемные электрические сети", входящей в состав ОАО KEGOК.

Методологической основой исследования явился междисциплинарный синтез современных концепций перехода к рыночной модели хозяйствования, базовых принципов институционально-эволюционной теории предпринимательства и инноваций, общенаучных представлений синергетики о механизмах самоорганизации и основных положений общей теории эволюции систем.

Новизна выпускной работы состоит в разработке на основе эволюционно-институционального подхода системы управления инновационной деятельностью предприятия в условиях транзитной экономики.

Практическая ценность работы состоит в возможности использования ее рекомендаций к управлению инновационной деятельностью на предприятиях различных отраслей и форм собственности.

1. УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ (ВОПРОСЫ ТЕОРИИ)

1.1 Эволюционная экономика как теоретическая основа управления инновационной деятельностью

Господствующая ныне неоклассическая экономическая теория полагает, что отрасли промышленности и сама экономика в целом пребывают или стремятся к некоторому состоянию равновесия, а поведение предприятий идет в точном соответствии с максимизацией прибыли и минимизацией затрат.

Состав экономических агентов и их цель - максимизация "функции полезности" - считаются заданными, причем для принятия независимых рациональных решений они пользуются полной и бесплатной информацией. Экономический рост неоклассики трактуют как чисто количественное явление. При этом одни показатели - такие, как доход на душу населения, капиталоемкость, производительность труда - могут со временем возрастать, тогда как другие - к примеру, доля дохода на капитал или доля трудовых затрат в национальном доходе - могут оставаться постоянными. Однако формальная кинетика макроэкономических показателей сама по себе совершенно не отражает таких качественных сдвигов в экономическом развитии, как появление принципиально новых технологий, новых типов форм, глубоких структурных изменений в промышленности, рождение новых институтов и соответствующих им организаций и т.п. В неоклассических теориях экономического роста нет места движущей причине экономического прогресса, который является важнейшей характеристикой исторического развития общества.

Эволюционный подход, возникший как целостная система научных взглядов в самом конце XIX в. в качестве альтернативы статическому описанию экономики в рамках доктрины "общего равновесия", полагает, что экономическое развитие происходит по законам дарвинистского естественного отбора. Ограниченность принципа равновесия сознавали и некоторые известные ортодоксальные экономисты. Так, основатель кембриджской школы А. Маршал (1842-1924) предсказывал, что "Меккой экономиста является скорее экономическая биология, нежели экономическая динамика".

Поскольку впервые эволюционистская теория появилась в форме институциональной экономики, то эти термины довольно часто ассоциируются в качестве синонимов. [19, С. 42-57].

Родоначальник институциональной экономики американский ученый Т. Веблен (1857-1929) впервые ввел в научный оборот понятие институтов как совокупности исторически созданных человеком правил и норм, функционирующих в больших социальных группах.