Технико-экономическое обоснование деятельности организации
Краткое сожержание материала:
Размещено на
Размещено на
КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине “Экономика организации”
на тему: «Технико-экономическое обоснование деятельности организации»
Исходные данные
Наименование показателя |
Вариант 16 |
|
1.Объем выпуска в первый год |
1700 |
|
2.Объем выпуска во второй год |
4100 |
|
3.Данные о материалах |
||
Материал М1: |
||
норма расхода, кг ; |
70 |
|
цена за 1 кг; |
13.5 |
|
возвратные отходы, кг ; |
7.0 |
|
цена за кг. |
1.8 |
|
Материал М2: |
||
норма расхода, кг ; |
100 |
|
цена за 1 кг; |
13 |
|
возвратные отходы, кг ; |
10.3 |
|
цена за кг. |
1.7 |
|
4.Комплектующие изделия на сумму, т. р. |
200 |
|
5.Технологический процесс изготовления изделия: |
||
1-я операция; 2-я операция; 3-я операция; 4-я операция; 5-я операция. |
Т1 |
|
Ф1 |
||
С1 |
||
Ш1 |
||
Сб |
||
6.Норма времени(числитель) и разряд работ по операциям(знаменатель): |
4/3 15/4 41/3 17/3 11/3 |
|
1-я операция; 2-я операция; 3-я операция; 4-я операция; 5-я операция. |
||
7.Средний коэффициент выполнения норм |
1,15 |
Cтоимость оборудования
Вид оборудования |
Стоимость оборудования,тыс.руб. |
|
Т1 |
95990 |
|
Ф1 |
97500 |
|
С1 |
95300 |
|
Ш1 |
115500 |
|
Сб |
25300 |
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1. Составление баланса рабочего времени
2. Определение потребности в материальных затратах на производство продукции
3. Рас чет потребности в ОПФ и суммы амортизационных отчислений
4. Расчет потребности в трудовых ресурсах
5. Расчет годового фонда заработной платы
6. Расчет затрат на производство и реализацию продукции и определение цены изделия
7. Определение потребности в оборотных средствах
8. Расчет основных технико-экономических показателей работы предприятия
Заключение
Список литературы
Приложение1
Приложение2
Введение
В условиях рыночной системы хозяйствования предприятие объективно становится основным звеном экономики. Дело в том, что оно не только производит продукцию, пользующуюся спросом на рынке, но и создает рабочие места, обеспечивая занятость населения, начисляет заработную плату, производит и реализует продукцию.
Выплачивая республиканские и местные налоги, оно участвует в содержании государственных органов и поддержании социальных программ (образование, здравоохранение, культура).
Каждое предприятие самостоятельно принимает решение в части того, что, сколько и как производить, где и как реализовывать, как распределять полученный доход. Прибыль является одним из важнейших показателей работы предприятия. Прибыль предприятия зависит от двух показателей: цены продукции и затрат на ее производство. Максимальная прибыль от реализации продукции, зависит от качества планирования продаж.
По всем этим вопросам предприятие принимает решения в соответствии со своими интересами, отвечая своим имуществом за ошибки или неправильно выбранные действия.
Интересами предприятия являются обеспечение достаточно приемлемого уровня жизни (в форме заработной платы и удовлетворения ряда социальных благ) для своих работников, а также динамичное стабильное развитие производственной базы предприятия и выплаты соответствующих налогов.
Степень их удовлетворения зависит от результатов хозяйственной деятельности предприятия, включающих не просто получение дохода и прибыли от реализации продукции и услуг, но и объем применяемых производственных фондов (основные и оборотные производственные фонды) и совокупность других потребительских стоимостей (социальный сектор), накопленных предприятием на каждый данный момент времени со дня его развития.
Эффективность функционирования предприятия и его экономический рост во многом зависят от совершенства управления и организации всех сторон его деятельности.
Характерными чертами рыночных отношений является вовлечение в сферу их интересов не только крупного бизнеса, но и огромного количества предпринимателей, частных собственников с одной стороны, и динамичность протекания хозяйственных процессов - с другой.
Выше изложенное говорит об актуальности темы курсовой работы.
Цель моей курсовой работы - технико-экономическое обоснование деятельности вновь создаваемого предприятия. Для достижения поставленной цели в работе следует произвести расчеты задачи, по исходным данным на два года и проанализировать основные технико-экономические показатели деятельности предприятия.
1. Составление баланса рабочего времени
Последовательность проведения расчетов в данном разделе курсовой работы следующая:
1. Составляется баланс рабочего времени на планируемый год для цеха (таблица 1) и табель-календарь рабочего времени на планируемый год. Табель-календарь приведен в таблице 2.
При составлении баланса рабочего времени и табель-календаря рабочего времени в случаях, когда данные по режиму работы цеха отсутствуют, рекомендуется вести расчеты с учетом пятидневной рабочей недели и односменного режима работы. Если праздничный день совпадает с выходным днем - учитывать его следует только один раз (или как праздничный, или как выходной).
Таблица 1 - Баланс рабочего времени
№ п/п |
Показатели |
По кварталам планового года, дней |
Всего, дней |
||||
I кв. |
II кв. |
III кв. |
IV кв |
||||
1 |
Календарный фонд рабочего времени, дней |
90 |
91 |
92 |
92 |
?365 |
|
2 |
Количество нерабочих дней, всегов том числе:- праздничных- выходных |
29326 |
29326 |
20119 |
<...
Другие файлы:
Технико-экономическое обоснование организации производства новой продукции Технико-экономическое обоснование экономии энергоресурсов на предприятии (на примере ОАО "Гомельский химический завод") Технико-экономическое обоснование процесса создания ООО "Мармеладка" и организации технологического процесса производства Технико-экономическое обоснование процесса создания ООО "Молочная река" и организации технологического процесса производства Технико-экономическое обоснование эффективности строительства нового предприятия |