Система показателей рынка труда. Социально-экономическая характеристика Пермского края. Организация статистического наблюдения за уровнем безработицы. Анализ и оценка взаимосвязи между полом человека и уровнем безработицы. Комбинационные группировки.
Краткое сожержание материала:

27

Курсовая работа по статистике

на тему:

«Статистико-экономический анализ безработицы населения Пермского края»

Введение

Занятость и безработица являются наиболее острыми экономическими и социальными проблемами рыночной экономики. В целом ситуацию в сфере занятости в России специалисты характеризуют как кризисную. Это вызвано падением объемов производства, свертыванием инвестиций и др.

Из года в год снижается число предлагаемых работодателями рабочих мест. Реальный сектор экономики утрачивает рабочие места без адекватного их формирования в других секторах экономики.

Безработица в России приобрела массовый характер, представляет реальную угрозу для развития общества, является основным фактором расширения бедности и деградации населения. Наибольшие потери реальных рабочих мест наблюдаются на предприятиях в машиностроении, в легкой промышленности, в сельскохозяйственном секторе.

В первую очередь пополняют армию безработных граждане с ограниченной возможностью трудоустройства: женщины, имеющие детей, молодежь, лица предпенсионного возраста, военнослужащие, уволенные из армии и не имеющие гражданской специальности, инвалиды и др. Дополнительную нагрузку на рынок труда создают пенсионеры, студенты, школьники, уровень доходов которых значительно ниже прожиточного минимума. Ежегодно в стране увольняются с работы и принимаются на новое место работы около 20 млн. человек.

Поддержание наиболее полной занятости - важнейшая задача социально - экономической политики страны. С одной стороны, эффективное использование рабочей силы во многом определяет состояние экономики, с другой - занятость является основой жизнедеятельности и благосостояния большинства населения страны.

Чтобы избежать атмосферы напряженности в стране, вызванной безработицей, государство должно различать виды существующей безработицы, их причины и влияние на экономику в целом, как положительное, так и отрицательное, а также должно иметь эффективный аппарат регулирования. По этому тема работа очень актуальная, но в то же время и довольно сложная.

Целью работы является анализ уровня безработицы Пермского края за пятилетний период.

Предметом исследования является показатели, характеризующие состояние уровня безработицы.

В соответствии с целью были поставлены и решены следующие задачи:

· Рассмотреть теоретические аспекты сущности, структуры и функций рынка труда и безработицы;

· Дать краткую характеристику объекту исследования - Пермский край.

· Провести анализ уровня безработицы Пермского края.

В процессе исследования были изучены не только учебные пособия, но и просмотрены экономические журналы. Особо следует отметить научно-практический журнал «Человек и труд» - издание, комплексно освещающее социально-трудовые проблемы: рынок труда, оплата, условия, качество труда; кадровая политика

Исследование проводилось при помощи показателей анализа, рядов динамики (цепных, базисных за период, средних), построения рядов распределения (ранжированного и интервального, их графического изображения), комбинационные группировки, построение кривой Огива Гальтона, аналитического выравнивания.

Курсовая работа состоит из введения, трех глав, выводов и предложении, списка использованных источников и приложения.

1. Система показателей рынка труда

Экономически активное население - лица в возрасте, установленном для определения экономической активности населения, которые в рассматри-ваемый период считаются занятыми или безработными. Численность экономически активного населения включает данные о занятых в экономике и безработных, полученные по итогам обследования населения по проблемам занятости. Определение экономической активности населения осуществляется для лиц в возрасте 15 - 72 года.

К занятым в экономике относятся лица, которые в рассматриваемый период выполняли оплачиваемую работу по найму, а также приносящую доход работу не по найму как с привлечением, так и без привлечения наёмных работников. В численность занятых включаются лица, которые временно отсутствовали на работе, лица, которые работали в качестве помогающих на семейном предприятии, а также лица, занятые в домашнем хозяйстве производством товаров и услуг для реализации.

Безработные - трудоспособные граждане в трудоспособном возрасте, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в службе занятости, хотят работать, способны и готовы трудиться, но не находят соответствующего спроса своим профессиональным способностям на рынке труда.

К безработным, применительно к стандартам Международной организации труда (МОТ), относятся лица в возрасте, установленном для определения экономической активности населения, которые в рассматриваемый период одновременно удовлетворяли следующим категориям:

· не имели работы (доходного занятия);

· занимались поиском работы, т.е. обращались в государственную или коммерческую службу занятости, использовали или помещали объявления в печати, непосредственно обращались к администрации организации, использовали личные связи и т.д. или предпринимали шаги к организации собственного дела;

· были готовы приступить к работе в течение обследуемой недели.

Учащиеся, студенты, пенсионеры и инвалиды учитываются в качестве безработных, если они занимались поиском работы и были готовы приступить к ней.

К безработным, зарегистрированным в органах государственной службы занятости, относятся трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка, проживающие на территории Российской Федерации, зарегистрированные в центре занятости по месту жительства в целях поиска подходящей работы, ищущие работу и готовые приступить к ней.

Количественным показателем состояния дел на рынке труда считается норма (коэффициент) безработицы (Бм '), выраженная в процентах, которая определяется по формуле:

,

где N_б - численность безработного населения.

Под естественной нормой безработицы понимается такой процент безработных в обществе, который соответствует экономически целесообразному уровню занятости (5-7%).

Уровень безработицы определяется как удельный вес численности безработных в численности экономически активного населения (в процентах).

Продолжительность безработицы (продолжительность поиска работы) - это промежуток времени, в течении которого лицо, будучи незанятым, ищет работу, используя при этом любые способы.

Безработица влечет за собой серьезные экономические и социальные издержки. Среди экономических последствий безработицы можно назвать следующие:

* недовыпуск продукции, недоиспользование производственных возможностей общества. Зависимость между уровнем безработицы и отставанием объема ВНП нашла выражение в законе Оукена (Okun's law): превышение на 1% фактического уровня безработицы над естественным ведет к отставанию фактического объема ВНП на 2,5% от потенциального;

* значительное снижение уровня жизни людей, оказавшихся безработными, поскольку работа является для них основным источником средств существования;

* снижение уровня заработной платы занятых в результате возникающей конкуренции на рынке труда;

* увеличение налоговой нагрузки на занятых из-за необходимости социальной поддержки безработных, выплат пособий и компенсаций и т.д.

Экономические и социально-психологические последствия безработицы свидетельствуют о том, что это достаточно опасное для общества и для личности явление, требующее проведения активной политики занятости, нацеленной не только на ликвидацию последствий безработицы, но и на профилактику и предупреждение ее неконтролируемого роста сверх минимально допустимого уровня.

Для характеристики трудоактивности рассчитывается уровень экономически активного населения в общей численности населения страны.

У_эан= ЭАН / Н * 100%

где У_эан - уровень экономически активного населения, %;

ЭАН - численность экономически активного населения, чел.;

Н - общая численность населения страны, чел.

ЭАН состоит из: а) занятых; б) безработных. По другой классификации делится на: а) наёмных работников; б) лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, в том числе работодателей.

Занятость - это деятельность человека, связанная с удовлетворением его личных потребностей и общественных потребностей, не противоречащих законодательству страны. В число занятых включаются лица обоих полов, старше 16 лет, а также младших возрастов, которые выполняют работу по найму за вознаграждение.

Для анализа состояния безработицы рассчитывается её уровень. Уровень безработицы определяется отношение числа безработных к числу экономически активного населения, выраженным в%:

У_б= Б / ЭАН * 100%

где У_б - уровень безработицы, %;

Б - количество безработных, чел.;

ЭАН - экономически активное население, чел.

Указанная формула определяет расчёт уровня безработ...