Структура системы пенсионного обеспечения регионов
Макеевский экономико-гуманитарный институтКафедра философии и социологииИндивидуальное контрольное заданиепо дисциплине: «Управление социальным развитием региона»на тему:«Структура системы пенсионного обеспечения регионов»Выполнила студентка 5 курса, д/оСпециальность социологияВороная Е.М.Проверила Фертюк Е.В.Макеевка, 2009 г.ПЛАНВведение1. Структура пенсионной системы в Украине2. Недостатки современной пенсионной системы УкраиныВыводСписок использованной литературыВВЕДЕНИЕВ условиях радикальной трансформации общества, а именно перехода на рыночные условия жизни, с особой остротой встают проблемы социальной защиты наименее обеспеченных слоев населения, в том числе пенсионеров. Важнейшей составляющей частью социальной политики в отношении пенсионеров выступает пенсионное обеспечение.Поэтому изучение пенсионной системы в современной Украине является не только важной научно-исследовательской задачей, но и одной из главнейших практико-прикладных проблем общественного развития. При этом эта тема остается малоразработанной с точки зрения социологии, что дополнительно подчеркивает актуальность нашего исследования. Очевидна необходимость совершенствования пенсионного обеспечения как на государственном, так и на региональном уровнях, а в особенности - системы управления этого сложного социального процесса. Объектом данной работы является система структуры пенсионного обеспечения. В качестве предмета выступает социальная защита наименее обеспеченных слоев населения.1. Структура пенсионной системы в УкраинеСтруктура пенсионной системы отражена в Законе Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 9 июля 2003 года № 1058-IV и Законе Украины «О негосударственном пенсионном обеспечении» от 9 июля 2003 года № 1057-IV. Пенсионная система является трехуровневой: Первый уровень — солидарная система общеобязательного государственного пенсионного страхования, базирующаяся на принципах солидарности и субсидирования и осуществления выплаты пенсий и предоставления социальных услуг за счет средств Пенсионного фонда на условиях и в порядке, предусмотренных законодательством.Второй уровень — накопительная система общеобязательного государственного пенсионного страхования, базирующаяся на принципах накопления средств застрахованных лиц в Накопительном фонде и осуществления финансирования расходов на оплату договоров страхования пожизненных пенсий и единовременных выплат на условиях и в порядке, предусмотренных законом.Третий уровень — система негосударственного пенсионного обеспечения, базирующаяся на принципах добровольного участия граждан, работодателей и их объединений в формировании пенсионных накоплений в целях получения гражданами пенсионных выплат на условиях и в порядке, предусмотренных законодательством о негосударственном пенсионном обеспечении.Первый и второй уровни системы пенсионного обеспечения в Украине составляют систему общеобязательного государственного пенсионного страхования. Второй и третий уровни системы пенсионного обеспечения в Украине составляют систему накопительного пенсионного обеспечения.Как схематически можно изобразить структуру нашей будущей пенсии? Пенсия будет держаться на трех уровнях:1. Пенсионный фонд.2. Накопительный пенсионный фонд3. Негосударственный пенсионный фонд (банки, страховые компании).В Пенсионном фонде внедряется персонифицированный учет, благодаря которому каждый будет знать, сколько высчитывается взносов из заработной платы. Будущая пенсия будет насчитываться по формуле:П = з/пхК,где К - коэффициент, который отображает трудовой стаж.Чем выше заработная плата и чем больше трудовой стаж, тем выше будет пенсия. Что хорошего в Пенсионном фонде? Человек получает гарантию того, что государство не оставит его без пенсии. Но деньги, накопленные в Пенсионном фонде, нам не принадлежат. Пенсионер, который выходит на пенсию, может прожить полгода, а деньги накапливал 30 - 40 лет. После смерти деньги остаются в Пенсионном фонде и даже не унаследываются. Чтобы исправить это, создан второй уровень пенсионного обеспечения:2. Накопительный пенсионный фондНакопительная система функционирует с 2007 года. Все работающие (женщины до 35 лет и мужчины до 40 лет) имеют право и вынуждены отчислять в Накопительный фонд не более 7 % от зара
Другие файлы:
Анализ системы финансирования пенсионного обеспечения в Российской Федерации
Структура пенсионного обеспечения населения и его основные положения, характеристика источников финансирования. Государственный и негосударственный пе...
Развитие системы пенсионного обеспечения в РФ
Общая характеристика распределительной и накопительной систем пенсионного обеспечения. Анализ динамики и источников финансирования системы пенсионного...
Пенсионный фонд России: анализ и направления развития
Структура и этапы развития Пенсионного фонда России, источники использования средств. Опыт пенсионного обеспечения в зарубежных странах. Структура акт...
Характеристика пенсионной системы Российской Федерации
Система обязательного и добровольного пенсионного страхования. Структура и принципы работы Пенсионного фонда РФ. Структура, результаты работы и уровен...
Реформирование пенсионного обеспечения в России
Предпосылки формирования и становление пенсионного обеспечения в России, обоснование необходимости его реформирования. Сравнение практики пенсионного...
